2024關于政教處工作總結【5篇】
總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,下面是小編整理的政教處工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。
2024關于政教處工作總結【篇1】
本學期,在校委會的正確領導、上級教育主管部門的指導下,政教處認真貫徹落實學校工作計劃和德育工作總體要求。加強了校園文化建設,扎實推進“常規教育”|“六化管理”,促進了學生德、智、體、美、勞全面的發展,積極推進了學校校風和學風的建設。學校也先后被評為“濰坊市綠色學校”、“青年文明號”等榮譽稱號。為發揚成績,彌補不足,現對本學期政教處工作總結分析如下:
一、主要工作及成績
(一)加強師德建設,優化過程管理。
1、構建一支政治素質高,能力修養強,作風樸實、道德高尚的、穩定的德育工作隊伍。每月召開一次政教處工作會議,安排好周工作任務,利用班主任例會、班主任經驗交流會組織班主任理論培訓,提高素質,增強責任感。
2、嚴格考核班主任工作,實行班級百分考核制度、“六化管理”檢查評比制度,包括班級衛生、學生出勤、紀律、兩操評比、黑板報宣傳、班校會情況、各種上交資料等,每周一匯總,每月一評比,頒發優勝流動紅旗。
(1)班級管理,講求實,抓落實不留死角);細,細致入微;牢,定規矩并抓牢,不松懈。
(2)認真開展廣播操、眼保健操、教室宿舍十達標、弘揚民族精神征文、演講比賽,“五個一”學生成長活動、親子共成長、法律知識競賽等教育活動,講求豐富多彩,體現時代性,實效性,針對性以及創新精神。
(二)加強學生常規教育,做好育人工作。
1、堅持抓好國旗下講話這一重要的德育基地,樹優秀學生榜樣,激勵學生自我成長,幫助學生樹立遠大的理想和抱負,懂得成人是成才,規范升旗制度,實行班級、旗手、國旗下講話輪流責任制。
2、開展多種途徑活動,進一步加強學生的德育教育。政教處利用班會黑板報、宣傳框窗欄、校園廣播、多媒體等多種途徑,定內容、定專題對學生進行德育教育活動,努力促進校園文化建設。本學期對原南墻宣傳櫥窗進行更新,新建24孝圖文、文化邵莊宣傳長廊,充分利用當地資源對學生進行尊老愛幼、愛祖國、愛家鄉,從小立志成才教育。
3、開學初、期中分別進行優秀學生表彰大會,樹立學生努力拼搏、奮發向上、勇爭第一的求學意識。
(三)加強校園治安保衛工作,共建和諧校園。
學生的安全問題至關重要,事關社會—學校—家庭安定穩定問題,因此充分調動一切積極因素做好這項工作,要貫徹“以人為本”的新理念,確立安全責任重于泰山的意識。繼續落實學校安全工作領導小組——安保科——級部——班主任——任課教師安全工作管理責任,在安全管理的工作中,按照安全工作誰主管、誰負責的基本原則,采取層層簽訂責任狀,做到責任到人,工作到位。
1、加強安全教育管理工作,構建學校規范化的安全教育管理模式,加強對各級部、班級及任課教師的安全教育工作和安全管理工作落實情況的檢查工作。建立完善校園安全實施細則、安全管理制度、隱患排查整改制度,在校園安全長效機制達標活動中,領導高度重視,全員參與,取得了良好成績。鎮教管辦組織全鎮中小學校長、檔案管理員近百人,在我校召開了現場會議。
2、豐富安全教育內容,積極開展防火、防震、防校園暴力、交通、大型活動、飲食安全教育。
3、通過各種形式,把日常安全教育與階段性安全教育結合起來。把開學第一節課定為安全專題教育課,第一周為安全教育周;學校專門設立安全教育專欄、班級黑板報安全專刊、廣播和升旗儀式的安全教育講話、發放致家長一封信組織學習等。
4、通過開展全體師生應急疏散演練,對學生進行組織紀律和安全意識的強化教育。
5、加強家校聯系,利用家長會的機會努力提高家長的安全教育知識和安全防范意識,共同構建家校安全教育平臺,合力做好學生安全教育工作。
(四)加強綜治安全教育,構建和諧平安校園。
1、開展安全自查,樹立安全意識。
安全無小事。學校領導十分重視學生的安全教育工作,把它作為學校德育工作的首要大事。在學校每次班子會議,班主任例會,全體學生集會,晨會,班會,教師例會上,都做到次次有研究部署,次次有檢查布置,對安全工作形成了“人人有責,齊抓共管”的局面。安保科和總務處共進行了4次徹底的安全大排查,對滅火器及電線進行更換,做到及時發現問題,及時整改,防患于未然。
2、開展安全宣傳教育。
為切實消除校園安全故事的發生,我校政教處、安保科以規范學生日常行為為基礎,積極開展安全教育工作,根據我校安全教育的具體要求,摘錄了我校日常安全教育主要內容,并印發給每位教師和每個班級。值日教師、值日領導認真開展學生在校紀律維護,防止學生發生意外傷害事故。并加強交通安全教育,利用國旗下講話在全校教育學生遵守交通規則。
(五)以文化活動為載體,增強德育工作的實效性。
積極開展各種有益的學校活動,“寓教于樂、寓賞識教育于學生的活動之中”。
創新機制,確保創新成果的鞏固。先后開展了新生入學教育、全校范圍內倡導禁止使用手機以及“做文明學生,建和諧校園活動”、建立幫扶小組等多種極具特色的教育形式,既配合了學校總體工作,又營造了良好的育人環境。
二、存在主要問題
1、學生的常規管理工作還有不細致的地方
2、學生思想工作方法還需改進,需更加切合學生實際,更加富有成效。
3、工作創新少,思想疲憊化,有時遇事不冷靜,工作被動。
4、在全員做好學生的教育方面,教師的重視程度還需提高,對教師的德育工作抓的不夠。
5、政教處自身建設不夠,力量較為薄弱。
三、今后工作思路
1、加強班主任的思想學習和培訓,在各年級實施班主任“培訓計劃”。及時召開班主任經驗工作交流會,轉變觀念,提高班級管理能力。
2、結合我校的工作實際,結合學生的學習、生活特點采取有效的措施培養學生的良好的行為習慣。
3、改革完善班級量化考核辦法,制度化,精細化,經常化。各項管理有制度就有實施,善始善終。建立學生文明行為監督制度,管好用好學生會,提高學生自我管理、自我教育能力。
4、加強學生心理健康教育。
5、加強學生干部的培養,提高學生的自我管理能力。
總之,政教處工作雖然在學校的大力支持下取得了一些成績,但我們也看到了我們的不足,我們會在以后的工作中不斷完善,力爭使各項工作都再上一個新臺階。
2024關于政教處工作總結【篇2】
20__年,按照學校工作計劃,認真貫徹落實《中學德育大綱》和《遷安二中德育工作實施綱要》,扎實落實我校德育工作的“二十四字方針”,進一步深化“優勢擴大化教育”和“自我教育”,發揮優勢,發掘潛力,講檔次、上水平,我校德育工作躍上了新的臺階。
20__年3月,唐山市教育局命名我校為“教育法制工作先進單位”;
20__年5月和6月,唐山市教育局分別命名我校為“思想政治工作先進單位”,
20__年5月,唐山市愛國衛生運動委員會命名我校為“愛國衛生工作先進單位”。
一、圍繞重點、注重實效,深化學生思想道德教育。
為使德育工作取得實效,我們圍繞“培育合格人才”這一目標,以加強學生思想道德教育為切入點,通過扎實有效的活動全面提高德育工作的針對性和實效性。一年來,組織學生進一步學習《公民道德建設實施綱要》及教育部重新修訂的《中小學生守則》和《中學生日常行為規范》,并利用主題班會組織學生討論。同時,利用國旗下講話貫徹落實“愛國守法,明理誠信,團結友善,勤儉自強,敬業奉獻”的基本道德規范,提高其思想道德素質。利用清明節,組織學生祭掃烈士墓,對學生進行愛國主義和革命傳統教育。組織學生收看法制教育片《警鐘在黎明前敲響》,學習《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》加強學生法制教育,增強其遵紀守法的自覺性。
20__年3月我校被唐山市教育局評為“教育法制工作先進單位”。同時組織學生收看《暖春》、《沖出亞馬遜》等具有教育意義的電影,加強學生思想政治教育,道德教育。看后組織開展影評活動,收到良好的教育效果。
20__年3月我校學生賈研研、王穎二位同學在遷安市教育局組織的“優秀影片影評征文”活動中獲得高中組二等獎。
二、優化方法,創新途徑,深化“優勢擴大化教育”和“自我教育”。
一年來,我們將學生“優勢擴大化教育”和“自我教育”貫穿始終。班主任組織學生發掘自身優勢,擴大自身優勢,實施自我教育,實現自我目標。每天早自習前,各班由學生自己組織“晨訓”,每天各班黑板兩側由學生自己更換育人勵志的名言警句。每周各班輪流進行“自我教育值周”,由學生檢查各項紀律要求執行情況,依據政教處制定的檢查細則,并進行登記,納入班級考核。每月評出“自我教育優勝班”及“紀律衛生優秀宿舍”、“紀律衛生先進宿舍”。學生參與學校管理,學生參與學校教育,他們既是被管理者,又是管理者,既是受教育者,又是教育者,以生教生、以生導生,產生良好的教育效果。為使“優勢擴大化教育”和“自我教育”更扎實有效,政教處及時開展了系列教育,以此進一步激勵學生,發展學生,強化效果。由政教處選取使人樹立信心、激發斗志、促其成功的好文章,組織學生學習討論,內化為學生的自覺行為。開展了“優勢擴大化與自我教育”五個系列教育:
即系列一:《老師您聽我說》,即聽學生心聲,思教師責任;
系列二:《躺在床上上不了路》,談信心目標與行動;
系列三:《積極萬事可為、消極一事無成》,促其保持積極心態,采取積極行動,實現自我目標;
系列四:《不能超越自我,便無法超越別人》,促其矯正自我,不斷超越自我;
系列五:《信念》,促其堅定信心,實現自身理想。五個系列教育作為“自我教育”與“優勢擴大化教育”的重要組成部分,更加鞏固了教育成果。
三、重視安全,積極預防,確保校園穩定,師生安全。
安全工作是學校的重點工作,它關系到了廣大師生及千家萬戶的幸福、平安。為此,工作中,高度重視安全工作,積極采取各項措施,預防安全事故發生,確保師生安全。
一是加大宣傳力度。
將《校園傷害事故處理辦法》,《遷安二中學生安全規定二十條》制成看板,豎立在校園醒目位置,以此提高師生對安全工作重要性的認識。在櫥窗內展出學生安全教育圖片,以此增強師生安全意識及自護常識的普及。
二是制定措施,嚴格落實。
在20__年3月20日,制定了《遷安二中關于加強學校安全工作的意見》明確了安全工作的組織、分工及職責。提出了保證校園安全的各項具體措施,在教育教學工作中組織師生認真學習,熟練掌握并嚴格遵照落實,并且在4月份組織了全校師生疏散演練。
三是加強教育、落實責任。
尤其是學生交通安全,老師講,班會討論。組織全校師生宣誓,認真貫徹落實新的《道路交通安全法》,為我市交通環境整治作出了貢獻。四是加強檢查、及時整改。各年級、各班、個宿舍隨時檢查,發現問題及時上報,限期整改。同時政教處組織有關各處室每月進行一次安全檢查,檢查認真、整改及時,確保設施完好,措施到位,確保校園穩定、師生平安。
四、提高標準,加強管理,創建整潔優美的校園環境。
校園環境的好與差,充分體現一個學校的管理水平,更能體現一個學校的教育質量。因此,政教處始終將建設整潔優美的校園環境作為一項重點的工作努力做好。
20__年又重新制定了《衛生標準》,完善了《衛生制度》,加強了衛生檢查。并且在“自我教育”、“優勢擴大化教育”的同時,學生保潔意識增強了,良好的學習習慣養成了,亂扔亂吐的少了,彎腰保潔的多了,促進了學校的凈化和美化。同時,紀律衛生優秀宿舍、先進宿舍的評比,衛生區,教室衛生評比,學生值周的設立,各班間、各宿舍間比學趕超,有效地增強了全校學生搞好校園凈化美化的自覺性。同時栽花、種草、植綠,我校校園進一步綠化美化,為我市“三城”創建作出了貢獻。20__年10月我校被遷安市愛衛會首批命名為“無吸煙單位”。
20__年5月,我校被唐山市愛國衛生委員會評為“愛國衛生工作先進單位”。
2024關于政教處工作總結【篇3】
回顧這一年來的工作,我在校領導及各位同事的關心、指導和幫助下,嚴格要求自己,認真落實學校的各項德育工作。一年來,不管在工作、生活、學習上,還是在管理上都取得較大的進步,總結如下:
我的工作范圍和工作職責主要是:協助校長的工作,分管德育教育工作和體育教研室的工作。
其具體的職責是:
1、堅持社會主義辦學方向。團結、依靠、引導全校教職員工全面貫徹教育方針,全面提高教育質量,切實保證德育工作的開展,保證德育活動的時間、場地、人員和物力、財力的需要,及時處理德育工作中的重大問題,主持召開德育工作例會,專題研究德育工作。
2、建立健全德育機構,加強德育隊伍建設。建立學校德育工作領導組,健全學校內外德育機構組織,充分發揮其作用,形成學校、家庭、社會三結合的德育工作網絡。加強班主任管理和師德教育,制定有關制度和計劃,明確并落實教書育人、管理育人、服務育人的崗位職責,定期考核,考核結果與班主任獎懲、評聘、使用等掛鉤。
3、確定學校德育工作目標,制定學校德育工作規劃和實施計劃。分解目標任務,提出目標要求,明確分工、責任;制訂德育工作規章制度;協調全校性教育活動;加強對學校各部門德育工作檢查與考評;總結經驗、樹立典型、實行獎懲。
4、搞好校園環境建設。抓好校風、教風、學風建設,保證學生在良好的校園文化環境中健康成長。建立校外德育基地和社會實踐基地。
5、加強德育科研工作。確定德育研究課題,建立學校德育課題研究組,支持開展德育專題研究,提高德育工作水平。堅持每學年主持召開一次全校性的德育工作研討會,匯編教師德育工作論文集。
6、認真貫徹執行《學校體育工作條例》和《學校衛生工作條例》。指導體育教研室和醫務室的工作。
德育工作是學校工作的重中之重。根據我的工作職責及學校實際情況,提出了如下的工作目標:
1、使初一新生養成良好的行為習慣、鞏固初二學生已經取得的成績、重點加強初三學生的理想前途教育。
2、全體學生在本學期無重大安全事故。嚴重違紀率控制在0.5%以下。
3、體育達標率為90%以上;學校的'環境衛生、醫務室工作合格。
4、進一步提高班主任的事業心、責任心、工作藝術、管理能力。
5、心理課走進高一課堂、進一步完善心理咨詢室的設備、加強心理咨詢室對高二和高三學生的咨詢和疏導的作用。
6、班主任“三訪”覆蓋率為100%、其中家訪要完成政教處給出的指標數。
一年來,政教處的全體同志和我一道懷著堅定的信心,努力工作,主要做了以下四項工作,基本上完成了上述工作目標。
2024關于政教處工作總結【篇4】
我是_年8月份調到政教處接管政教安全工作和校園文化建設。回顧剛剛過去的一個學期的政教安全工作,作為學校的一個職能部門,面對一位中層干部的職責,有太多的感觸,可以用“酸、甜、苦、辣”四個字來形容。本學期,在錢校長、冷校長的領導下,在全校老師和班主任幫助支持下,順利的完成了各項工作,現就本期工作作如下總結:
一、個人思想和學習方面
1、端正思想態度,顧全大局,以校為家,堅持把工作放在首位,不搞個人注意思想。
2、堅持“低調做人、高調做事”原則,在教師、學生面前不擺架子,虛心學習,誠心接受領導批評教育、老師們對我個人的建議。自己的事情自己做,從來不找學生幫助做個人私事。在學校工作上可以說從不講價錢不談條件。
3、半年來從來沒有松懈過,積極主動的找到老教師和其他政教主任交流學習“學習如何做一個有能力的管理者”。討論“怎樣才能合理有效的抓好安全工作和校園文化建設”
二、安全管理工作
1、本學期對學生進行了安全教育和逃生演練,其中安全教育主要利用我校的校園廣播進行的,組織逃生演練共三次,第一次主要應對特殊天氣和自然災害、第二次主要應對火災、第三次是應對地震。通過對舉行逃生演練和對學生進行安全教育,使我校學生安全意識得到了提高。
2、對學校安全死角進行排查和整改,在錢校長、冷校長、蘇校長支持幫助下,我們對學校的電路、消防設施、庫房等重點要害部位進行了排查和更改,更換了班級的照明設備并引進了一批滅火器。
3、落實了班主任工作制度,并下發了小學班級安全管理制度和小學班級紀律管理制度。
三、校園文化建設
1、為培養孩子們的合作精神,開展了以“陽光體育伴我行”為主題的`趣味運動會,引導孩子們在游戲中學會合作,讓孩子們能夠健康快樂中成長。
2、在全校教師和領導的支持下,積極參加了我鎮舉辦的藝術節演出。
3、在錢校長的允許下和班主任老師的幫助下,對全校14個教學班的班級布置進行改進。更換了學習園地和班級組織表等班級設施。
4、組建了一支紀律監督隊,對全校的紀律進行了統一要求,形成打分制,有效地阻止了學生打鬧跑跳等不良行為習慣。
四、存在的不足
1、由于個人閱歷和工作經歷太少,有時工作時會感到力不從心,不知從何抓起。
2、有時考慮的問題過于膚淺,過于簡單,做事過急,導致所安排的工作達不到事半功倍的效果。
3、沒有做好與班主任之間的溝通,導致有些方面產生很多的誤會和工作的被動。
五、今后工作努力的方向及打算
1、加強個人的理論學習和業務水平的學習。
2、多些溝通和理解,少些誤會。共同搞好工作。
3、改進工作方法和工作作風。
以上是我一學期來的工作、在不同程度還存在不足和缺陷,希望各位領導能在今后的工作中給予幫助和批評指正。
2024關于政教處工作總結【篇5】
這學期政教處依托教育局春季會議精神,在校領導的正確領導下,在全體教師的辛勤工作和支持下,尤其是班主任的大力支持,扎實有效地落實學校的辦學理念,緊緊圍繞我校的學期初制定的政教處工作計劃開展工作,踐行感恩教育,弘揚中華傳統文化,以培養學生自理、自律、自尊、自強、自覺為重點,將養成教育抓細抓具體,放大家庭教育、課堂教育與常規教育的管理功能,堅守沒有教育不好的學生的理念,最終形成我校的育人風格,使全員德育落在實處。
本學期,我校始終將師德師風的提升放在首位,提升教師的德育素養,鑄造陽光師魂,提高德育工作的針對性和實效性入手。打造一支肯干事、真干事、干實事的班主任隊伍。
傾力打造一支強而有力的德育隊伍
開學初,政教處就非常重視班主任隊伍的建設,加強班主任工作的校本培訓。班主任是一個班級的核心,是學生成長的指導者,也是學校德育工作的直接實施者。但在多數老師的心目中認為班主任的德育工作就是“管”學生,只要“管”到位了,學生自然就有規矩了。其實這個“管”字卻蘊含著深刻的學問。真正的德育是要努力挖掘學生內在的能動因素,引導學生自覺規范自我,從而發自內心地認識到“德”的重要性同時積極去踐行“德”,這樣將愛的教育就得到落實。
以課堂為陣地,營造全員育人氛圍,重視德育實效性
學生的問題是繁雜的,優良的學風,單純依靠班主任是不可能完成任務的。優良學風的形成更需要每一位科任老師積極地配合與支持,我們提出每位教師在教育教學中都應樹立育人意識,并樹立“學校無小事,事事皆育人”的教育理念,將德育工作提升到“每一個教師義不容辭的職責”的高度。辦學以來學校始終堅持著德育為首,樹人先立德的治校方針和育人原則。課堂是德育工作的主陣地,每位教師樹立在課堂教學中進行德育滲透的觀念。正確處理教學與德育的關系,讓每一節課學生都能感受德育的氛圍與知識的結合。摒棄德育工作是班主任一個人的事,與科任教師無關的錯誤思想。提倡每一位教師對學生都要傾注滿腔的熱情,刻苦專研,勤于學習德育理論,管理好自己的課堂,教育好自己的學生,不把德育工作丟給別人,不要有事就找班主任或政教處。這樣一來,許多科任教師都成為有心人,多學習,勤思考,關心每一個學生,加大了與學生的溝通力度,改變了德育工作的單調、枯燥甚至粗暴的現象。讓課堂教學環節成為實施德育教育的重要途徑,提高了德育教育的實效性。
強化養成教育,完善學生人格
踐行“德”的教育。德是學生健康成長的基石。只有抓好養成教育,才能是學生成為有修養,負責任,會學習,善求真,身心健康、全面發展的人。只有加強養成教育,注重培養學生的良好的道德習慣,才能達到培養學生良好的道德素質。“教育無小事”,培養學生良好的行為習慣重在抓小事、抓日常。為此,我們進一步完善了流動紅旗評比的各項制度,出臺了衛生、紀律、文明評比細則。從儀容儀表、衛生常規、文明禮貌、課間活動等方面的提出明確要求,公開評比辦法。用完善的管理制度嚴格地要求學生力爭做到時時處處有管理,事事有規范。同時為加強制度落實,我們力求做到日查日評,當天反饋,不走過場,每周一小結,每月一總結。
強化提升學生自我管理的能力。紅領巾監督崗將晨讀(早讀行為規范)、午間休息、課間休息、乘車規范等檢查落到實處。肯定優點、發現不足,嚴格的用制度來規范,用量化來檢驗,把抽象的德育目標細化為學生身體力行的事情,使學生逐步養成主動自律,自我規范的行為意識,促使其養成良好的行為習慣。
依托德育活動,強化德育實效
1、感恩教育與我校實際相結合。學校開展“走進傳統文化,伴我心靈成長,知行合一”的的與專題講座,政教處組織全校學生學習《弟子規》,觀看感恩視頻,倡導學生在家踐行孝道,在校恭敬師長。繼續貫徹和落實《中小學守則》、《中小學日常行為規范》、《學生一日常規》。進而將感恩教育逐漸落到實處。
2、結合衛生月、安全周、防火災、地震等應急疏散大演練系列活動對學生進行生活德育教育。
3、以豐富多彩的活動推進德育的提升。本學期開展“慶六一文藝匯演”、“七彩陽光廣播體操比賽”等大型活動,增強各班的凝聚力和向心力。
4、構建家校橋梁促進雙向交流
加強學校與家庭聯系。開家長會,介紹學生基本情況、學校發展規劃及對學生的要求和對家長的希望;完善班主任家訪制度,加強與家長的溝通和理解,特別是后進生的父母,做到經常聯系,互相溝通,及時向他們匯報學生在校的近況,讓家長了解學生在校的學習、生活、思想狀況,政教處將會加大對班主任家訪與電話訪問的回訪力度。
本學期我們學校的德育工作從以上幾個方面出發,努力完成學期初指定的計劃。但也存在一些問題有待解決。政教處要加強學習,不斷提高自己的管理水平,努力轉變管理模式,做到管理科學化、制度化、人文化。繼續完善學生值周和值日制度,與少先隊大隊部聯合加強培訓和指導。下學期將檢查結果做到日反饋,周小結,月總結。針對衛生保持不好,學生整體沒有保持衛生的習慣,隨處亂丟垃圾現象;少數學生在校園里吃食品,口香糖的現象。由每班負責清掃一周,讓所有學生體驗清掃的辛苦,增強保護環境的意識。嚴懲“打架”、“借錢”、“以大欺小”等事件責任人,讓此種現象在學校這片凈土上無生存之地。完善班主任考核制度,培訓制度,開好班主任經驗交流會。加大對青年班主任的培訓與指導,發揮優秀班主任的特長。做到用制度管人,管事,形成學校的主流意識。與辦公室、校園安全小分隊聯合加大對校園安全的整治力度,確保平安校園、促進和諧校園的建設和發展。大力弘揚中華傳統文化,落實《弟子規》,踐行感恩教育,奉行孝道,恭敬師長,將德育活動身體力行之。同時在工作中及時總結,發現問題,探索解決問題的方法。
德育工作是學校工作的重中之重,提高德育工作的實效性,減少德育工作的盲目性,要求我們每位德育工作者要有長遠發展的眼光,實實在在地從細微處入手,切切實實地做到在學習中研究,在研究中工作,在工作中創新。我們將繼續求真務實,實施有效德育,讓我校的德育工作抓實抓細。讓全體師生明白感恩教育,從而踐行感恩教育,真正達到辦人民滿意教育的目的。
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