工作一段時間發現工作不合適,就需要寫換崗申請書,下面是小編收集到的關于同意換崗申請書,歡迎大家借鑒和參考,下面大家一起來看看怎么寫吧!
同意換崗申請書1
尊敬的領導:
您好,感謝您百忙之中抽空閱讀此申請書。
我叫___,于__年__月份進入公司工作至今?,F想申請調動目前___崗位到___崗位。
在公司工作__年多的時間里,我都是在__崗位工作,不但學到了較多的專業知識,更是培養了我吃苦耐勞、勇于接受挑戰的精神,還使我學到了更多做人的道理。在此,感謝公司領導對我的培養,感謝同事們對我的幫助。
本人現為了學到更多的知識,為了未來能夠更好地展開工作,更好地為公司服務,打算繼續求學深造。但鑒于本人求學的學習時間(夜大,需長期晚上上課)與現在所工作的時間有沖突(__崗位需要實行三班倒工作)。為了不影響工作,同時考慮到本人對__工作有極大的興趣,現特向領導提出申請,調到__崗位工作。
我是個比較外向的人,無論對生活還是工作,我都充滿了熱忱,積極樂觀向上的態度使我能承受更大的壓力,同時也使我充滿了動力,良好的人格和性格使我與公司的同事們相處愉快,讓我懂得更多與人相處的道理和技巧,所有這些,我相信,都對我將來在新的工作崗位上有很大幫助。
我很喜歡我們公司,在公司里工作感覺很幸福。我也很喜歡這份工作,或許沒有__工作經驗是我最大的不足之處,但這也是我最大的前進動力,我會努力學習,我相信,在公司的培訓和我的勤奮努力下,我會在新的工作崗位做得更加出色的。
懇請能得到領導的指導,并殷切盼望領導對于我的申請能夠給予批準。再次對您百忙中抽空閱讀本人的申請書表示感謝!
此致
同意換崗申請書2
中心人教科:
本人,現在_科工作人員崗位工作。于20__年2月曾向貴處申請換崗。有關領導隨后鼓勵我繼續在現崗位工作,本人服從安排,在_科工作又滿一年。在工作中盡管自己認真努力,工作中還是存在很多問題。在部門領導教導和批評中,周圍同志的幫助下,工作能力并未見提高,工作成績并不大,不能很好的履行自己的職責。出于和20__年同樣的原因,為了不因本人在此崗位給中心工作帶來不必要的不順,本人現再一次向貴科及有關領導申請調離現在的工作崗位,根據本人的實際情況重新安排工作。虔誠申請,乞望批復。 此感謝。
申請人:郝德志
20__年2月
同意換崗申請書3
尊敬的領導:
由于自己從事技術工作,本工作對自己不適應等原因,在工作和家庭環境中遇到了諸多困難.現無法從事這項工作, 如果繼續在該工作崗位上,會對本崗位工作造成影響。 因此,希望領導酌情考慮我的實際困難,同意我的工作請求;謝謝!
申請人:
尊敬的公司領導: 我叫__,今年22歲。現在我公司財務部擔任__崗位工作。我于__年月進入公司,一年來在公司各級領導的大力支持和同事們的幫助下,工作和業務能力得到了長足進步,并通過自己認真努力的工作,比較圓滿地完成了領導交辦的各項工作任務。 由于本人家住__市,作為家中唯一子女,對父母(親人)不能及時照料,非常困擾,也對工作產生了一定影響。為了能照顧父母,更好為__公司努力工作,特申請調往__公司財務部。 請領導批準為謝。 申請人:__ _年_月_日 其中:接受單位已經同意的事宜不用在申請中說,但要口頭給領導匯報。一般來說,接受單位同意,本單位不會有什么
反對意見的。申請書只是一個形式而已。 建議你為了穩當起見,最好跟現在公司領導逐一匯報你的情況,必要的登門造訪(備一點小禮),這樣避免在討論時有人反對。
特此
敬禮!
申請人:___
___年__月__日
同意換崗申請書4
院人事處:
我于 1983 年從武漢大學畢業后分配來本院,現在經濟系管理教研室 工作。 因我父親年老多病, 需要人照顧, 以及我與愛人長期兩地生活等實際困難, 特向領導提出申請,調回家鄉工作。 我的家鄉在_省__縣。父親現年 75 歲,1988 年患半身不遂病, 生活不能自理。我于 1984 年結婚,愛人在家務農,現有一個兒子。由于我在外 地工作,這樣,照顧老人、教養兒子以及家內外勞動,都由我愛人獨力承擔。因 長期操勞,她罹患重病,實在難以支撐。為解決家庭實際困難,免除后顧之憂,更好地投身 工作,我希望調回家鄉,就近解決工作問題。請領導批準。
此致
敬禮
申請人:___
時間:
同意換崗申請書5
尊敬的領導:
我從20__年7月進入公司以來受到領導的信任,擔任出納一職,這段時間說長不長說
短也不短,我從一個什么都不懂實際操作的學生到現在對業務比較熟練,這當中離不開大家對我的照顧和指導,當然也有我自己的努力?,F在我身兼數職,本職工作呢就是昆山__的出納。我經常開玩笑跟大家說我是出納主管的,專門負責鈔票的?,F在有關資金的工作內容我不能說100% 的掌握了,但是大部分肯定是掌握啦,不管是工作內容還是對外交際方面自我感覺比較滿意。
我現在還很年輕,正是學習的好時光,為了提升自己的業務能力,更好的學習和掌握業務知識,特向__您申請如果順威電器或者工程塑料有合適的崗位需要會計人員的,請優先考慮我,畢竟我在公司也呆了一段時間了,對公司的環境也都比較了解,和同事們相處也很愉快,再加上我比較年輕我也很愿意學習和吸收一些新的東西,畢竟出納不能做一輩子,我還是很希望做會計的。希望__多多關照。
下面我反映一下我和部長在日常工作中出現的一些問題,感到很迷茫,請__給予指導。
比如像以下這些事情:
第一點:強行取現3萬而沒有手續。在前段時間因為現金的事情,我和部長爭執了一番,
部長要求我把供應商交過來的銀票貼息的現金不入賬,將現金直接交給部長,我拒絕了,為此和他吵了一架,對于我來說出納就是負責現金,我不管是收到現金還是支付現金都要有憑單,但是部長要我這樣做既沒有依據也沒有手續,直接交給他現金,這是我無法忍受的,所以我直接把現金存入銀行入賬。
第二點:不愿意承擔領導責任。海關要求公司出具一張4000的現金收據,但是我這邊
呢一項都是收到錢才能開具收據,部長要求我開具收據我拒絕了,我的理由是開具收據的前提是我要收到現金,再沒有收到現金的前提下我是不可以違規的,但是既然是海關要求的,那么部長可以出具情況說明并且簽字,那我才可以開立,但是部長拒絕了,他給市場部的回答是:__是集團資金部管理的,我沒有權利管她,這是市場部和__之間的事情,我不管的。對于我來說當我聽到這些話的時候我已經沒有辦法再繼續做下去了,作為一個領導在出現問題時,第一件做的事就是推卸責任,我作為一個出納我只是堅守我的職責而已。
第三點:白條抵庫。在平常工作中會有一些應酬,部長都是以一張借款單到我這邊要求領取現金,并且是不入賬的形式,對于我來說這是出納現金管理制度中不允許的,再者作為一個財務部長如果有需要那可以以備用金的形式進行借款入公司帳,而不應該每次都是白條,這使我的工作很難做。
特此
敬禮!
申請人:___
___年__月__日
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