第一篇：大學后勤處長表態發言

大學后勤處長表態發言

各位領導、老師們、同學們

大家好！

今天各位領導和全校師生共同召開本年度的冬訓動員大會，作為奮戰在后勤一線的工作人員，能夠站在這里發言，我感覺這是后勤戰線全體工作人員的驕傲，我個人的榮譽，實際上是代表著全校師生對后勤工作的肯定。“兵馬未動，糧草先行”，這句話闡明了前方與后方的一種配合協調關系，后勤作為保障系統，必須緊密圍繞訓練、教學工作，為一線運動隊和全校各部門提供最優質服務。我們深知冬訓的意義和作用，在這里，我代表全體后勤保障人員向各位領導和全體師生保證：

1、樹立“熱情、細致、周到、高效”的后勤服務理念，為本次冬訓全力做好后勤保障工作。

2、在日常工作中培養鍛煉我們自身的修養，不斷學習業務，磨煉技術，在工作中以“從嚴、從細、從實”的標準要求自己。

3、克服等、靠、要的思想，工作上主動迎前，勤奮工作，牢固樹立服務的思想意識。

4、端正服務態度，提高服務質量，提高工作效率，以良好的精神面貌服務于全校師生。

5、我們會努力克服人手少、工作項目繁雜等不利因素，把最好、最優質的服務奉獻給全校師生。

各位領導、同事及全體運動員，在這里我也代表全體后勤工作人員對長期以來給予我們的大力支持表示感謝！我們后勤工作人員應該說是一支作風踏實、不怕困難、敢打硬仗、戰斗力特別強的優秀隊伍。我們用有限的條件和資源較好地保障了學校訓練、教育教學和生活，我們的無私奉獻、盡職盡責，已經贏得了全院師生的理解、感動和尊重。俗話說，“紅花雖好，還需綠葉扶襯”，在本次冬訓中，我們會正確定位，規范管理，強化服務意識，進一步提高后勤服務水平，增強后勤保障能力，熱心服務于全體師生。最后預祝本次冬訓圓滿成功，預祝我校各運動隊在明年的省運會中續寫佳績，再創輝煌。

謝謝大家。

各位領導、老師們、同學們

大家好！

我是朱傳剛，中心小學總務主任，分管學校后勤工作。

一、工作目標

高舉保障和服務這面旗幟，堅持不懈的為教育教學服務，為學校大局服務，為學校的快速發展服務，為廣大師生服務；堅持以學校的利益為重，踏踏實實的做好、謀劃好、落實好后勤處的'各項工作。總的目標要求是：政治合格，業務過硬；管理規范，服務優質；保障有力，師生滿意。

二、工作措施

本著這個宗旨，我努力工作，著重完成以下方面的工作

1、努力完成學校各項任務和常規檢修；

2、為學校師生的安全、快樂校園生活提供充分的保障和及時服務；

3、常規工作積極貫徹“檢修為主，搶修為輔”的方針；貫徹勤儉節約的方針；工作扎實穩劍

4、堅持以人為本，注重調動大家的積極性。工作中突出“境界、謀劃、落實、進取和合作”的精神，學會協調科室間，教師間的關系穩健開展工作。

5、努力完成學校安排的其他重要任務。

今后的工作方略是：貫徹“天道酬勤，厚德載物”的理念。堅持為廣大師生熱心服務，積極改進學校后勤工作的薄弱環節，為師生營造舒適、快樂的校園環境。

我承諾：盡忠職守，遵守法律，廉潔奉公，為廣大師生服務，為建設學生喜歡的學校，辦百姓滿意的教育盡自己的一份微薄之力。

第二篇：處長任職表態發言

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好!我叫××，今年歲，是檢-察-院反貪局偵查一處的一名干警，助理檢察員。我競爭的職位是我所在處的副處長職位。

★我的基本情況：

我從事檢察工作至今年，先后從事過起訴、反貪偵查等檢察業務。我于年月來院，分配到本院審判監督科從事審查起訴工作，年月加入中國共-產-黨，年月任助理檢察員。年月中國政法大學法學本科畢業，年月取得法學學士學位。年嚴打中成績突出，被評為當年院級先進。年月經過雙向選擇，到我院反貪局從事偵查工作，由于工作努力，在查辦區屬大、要案工作中成績突出，幾年來多次被授予“優秀公務員”、“首都五好干警”等榮譽稱號，及榮立個人三等功一次。××年，在代表我院參加“全市反貪系統業務技能大比武”中憑借自己多年來從事起訴、偵查工作的業務素養，及臨場的機敏反應能力取得了全系統第四名，從而使我院在這次活動中走在了全市檢察系統的前列。同年月，由于市院反貪局在查辦×××屬貪污賄賂大要案過程中，對偵查人才的需要，臨時抽調我加入市院、市紀委聯合組成的“”專案組，參與對市領導關注的市屬局級案件的查處工作至今。

★我對所競爭崗位的認識：

我局偵查一處是××年初新設立的處室，主要擔負的工作有：區屬貪污賄賂大要案、區內管轄的國有公司、企事業單位國家工作人員涉嫌職務犯罪以及市院交辦案件的查處工作。而我處面臨干警人員結構新、查辦案件壓力大、涉及單位面廣、情況復雜的局面。基于我處具體形勢的需要，我認為，偵查一處副處長必須協助處長率領全處干警圓滿完成我處擔負的艱巨任務，除像一般處室副職那樣擺正位置，輔助處長工作外，偵查工作的特點和查辦區屬大要案的特殊性決定了偵查一處副處長還須做到：

一、既是指揮員，又是戰斗員。副處長不應該是辦案人員與處長之間的一道“程序”，而應該是一個承上啟下的聯結者，以抓辦案為中心工作，沖鋒陷陣在辦案的第一線。

二、在處長的主持下集體研究偵查方向和偵查方案，副處長應該是最堅定的執行者。

三、經常性的匯總情況、提練問題、及時進行階段性層報。基于我處日常查辦案件的性質，需要我們根據偵查工作實際情況，及時向上級領導反映，尋求支持，保證案件查處工作順利進行。

★基于以上對競爭偵查一處副處長職位的認識，我認為我具備以下優勢：

一、具備較強的政治素質和較高的政策法律水平

由于家庭的熏陶、教育，早在學生時代，我就樹立了自己的共-產主義的人生觀、世界觀，并積極要求加入中國共-產-黨。畢業后從檢年，同時也是受黨教育的年，我對黨的事業，檢察事業一片赤膽忠心，始終把握正確的政治方向。通過邊業務實踐邊理論學習，我的馬克思主義理論水平和政策水平得到了提高，特別是加強了我的政治敏銳性和政治鑒別力，從全局出發，從講政治的高度觀察問題和解決問題。

二，對反貪偵查理論悉心研究，并運用到實踐中去

年加入反貪隊伍以來，深知學習偵查理論，盡快提高自己偵查業務能力的重要性。平時注意搜集業務報刊及偵查學方面的相關文章、書籍，幾年來研讀了大量的案例，和理論文章，并積極運用到偵查實踐中去，取得了不錯的效果。年月還參加了市檢院組織的反貪局長、法紀處(科)長培訓班，撰寫的論文，得到了市檢院教育部門的很高評價。

三、我具有多年從事反貪偵查工作的經驗和查辦區、市屬大要案的成功實踐

從事反貪工作幾年來，我承辦了原“×××華美炊事機械廠”廠長、市人大代表、市“五一”勞動獎章獲得者、宣武區政協委員陶惠山貪污案;參與辦理了原×××宣武區外經委主任趙宏(處級)、伙同他人貪污、職務侵占公-款余萬元;挪用公-款、挪用企業資金萬元的多人特大經濟犯罪案件、原×××宣武區經貿委副主任候培鐸(副處級)貪污、受賄案、原×××海關走私調查局局長茹水泉(局級)受賄案等一批在市、區內有震動、有影響的大要案。陶惠山貪污案系我院查辦的第一起市人大代表犯罪案件，此案的查辦過程中市檢院、區人大、區委、區紀檢委給予了高度重視，對陶惠山案的有罪判決，不但使企業的職工重新樹立了信心，使企業的發展形成了良好態勢，還為區政府對全區校辦企業改制的工作起到了良好的示范作用。趙宏案件查處后，區委以此案作為開展反腐倡廉警示教育的典型案例，在全區干部中開展了廉政警示教育活動。以上對區經濟管理部門領導干部及人大代表犯罪案件的查辦，打出了我院的聲威，有效推動了我區反腐倡廉工作

第三篇：后勤處長競崗發言

學校后勤工作是確保教育教學活動的正常開展的重要因素。新創建的建陵中學，實施高起點、高層次、高品位的辦學方略，更需要與之相適應的強有力的后勤保障體系。學校后勤社會化、產業化的發展趨勢也要求我們的后勤工作不能固步自封，而要大膽改革和創新。雖然我校的后勤工作在歷屆領導的直接關懷和全體員工的共同努力下，取得了許多有目共睹的成績，為原沭河中學的發展壯大和提高做出了巨大貢獻，但是，由于舊有的體制和某些歷史原因，仍有許多不盡如人意的地方。特別是與建陵中學日新月異的發展形勢、開拓進取的創新意識已不相適應。

所以，如果我能得到各位信任，有幸競職成功的話，我將牢記“用高質量服務、贏全方位滿意”的宗旨，努力探索新形勢下學校總務管理的最佳模式，用一流的服務、一流的管理，創一流業績！具體將從以下幾方面入手做起：

一、切實轉變觀念、增強服務意識

首先要組織后勤一班人加強政治學習，提高思想認識。認清形勢、找準位置、端正態度、明確職責。教育他們樹立“全心全意服務教育教學，群策群力做好后勤工作”思想，真正做到急教學之所急，想教學之所想，清正廉潔，克己奉公，立足本職，搞好服務。

1、不斷提高素質增強育人意識

校園無小事，事事皆育人。作為學校后勤工作人員，還要不斷提高素質，增強育人意識。所以，我們將有計劃、有目的加強對后勤總務人員的業務和技術技能的培訓和考核，提高其綜合素質，努力培養新型的富有創造精神的后勤管理人員。一旦定崗，將立即舉辦宿舍管理、水電管理、安全管理培訓班，盡快組織財會、總務辦公室中的青年人員參加電腦操作學習，掌握現代技術。

同時，還要組織后勤人員學習相關教育教學理論，特別是素質教育理論，使其在日常工作中更好發揮育人作用。

2、關心職工生活為其排憂解難

解決職工實際困難，首先要幫助領導做好下崗分流人員的思想穩定工作，及時妥善安置，積極主動解決他們的實際困難，為他們再就業提供機會。爭取人人有事干，個個有飯吃。還要充分調動他們參與后勤工作的積極性和創造性，確保學校安定團結的局面和正常的教育教學秩序。

3、努力改善條件提高保障能力

西區綜合大樓即將竣工，擴大校園規模將全面啟動。電要增容：建議將現有的兩臺小變壓器改用一臺封閉式大型變壓器；盡快確定主配電間位置，以改變線路小而亂、高低壓線路長等問題。水要擴流，路要改道，門要移位，配套用房要重建，新經濟增長點要開發。相關布局要調整：東區的前兩個水沖式廁所要采取增加水壓、擴通便道等方法，一改到位；五個與校園文化氛圍不協調的墻角垃圾箱要改裝成景點式；教學樓前的綠色長廊、師生自行車棚將規劃設計，及早安排；檢察院二樓學生宿舍要迅速修整，三樓50人大通間管理難、隱患多，要及早調整或改造成小房間。西區擴建的師生食堂、浴室、商店等一條龍服務及相關實施將提前考慮。

總之，我們要通過各方面的不懈努力，既當好后盾，又當好先行官，保證學校教育教學工作優質高效健康發展。

二、抓好開源節流增強造血功能

我們要制定一系列嚴格的財務管理制度，厲行節約，嚴禁浪費。當前主要是減少水電浪費，教學樓將嚴格按標準配備日光燈，采取定樓、定人、定時、設總閘開關電的措施，消滅“長明燈”和“超標燈”。要強化用水管理，特別是家屬區用水管理。據統計：每月水資源流失達萬噸以上，每年浪費的水費高達12萬元，已近東區全體后勤人員一年工資。今后將為各家各戶安裝水表，按時檢查、記錄、收費。

在搞好開源節流的同時，我們還要積極開展勤工儉學，爭取創匯，增強自身造血功能。建陵公園是我校最新、最大的形象工程，當前要搞好建陵公園的規劃和設計工作，爭取建成集花壇、草坪、噴泉、假山、閑亭、兒童樂園等于一體縣城中心景點，構想在其中建立園中園——建陵幼兒園，為教職工解決后顧之憂，同時也為下崗職工提供再就業的機會；開發周邊黃金地帶，采取租賃、承包等不同方式增加學校收入，以此拉動學校經濟增長。

三、不斷深化改革、加強內部管理

隨著教育體制改革的不斷深入和后勤工作社會化、產業化的不斷發展，改革已勢在必行。我們擬從以下幾方面入手：

① 改革用人機制實行崗薪掛鉤

要提高后勤服務質量，必須強化內部管理。改革用人制度，采取公開崗位、公開條件的方式，開展公平競爭。真正做到能者上庸者下。實行定崗、定員、定編、定責的浮動工資制，分項、定新、劃片承包責任制。努力減員增效，做到人盡其才。

② 改革采購制度、務實增收節支

為充分發揮資金作用，提高利用率，盡量減少開支，杜絕浪費。要強化購物制度，實行計劃、決策、定點、驗收、回扣五公開，不斷完善制約機制。少量購物要規范手續和票據；大批量購物要實行領導、業務、財會人員集體負責制，以便加大監督力度。

③ 改革保管制度、規范物資管理

現在，我校的規模較大，物業、資產很多，如不加保管，則會造成流失。因而對原有物品，要規范登記臺帳，經常檢查驗收；對新購進物品，要采取分項驗收、按質分類、及時入庫、妥善保管制度。領物嚴格執行個人申請、主管審批、當即查驗、出庫簽名等手續。堅決執行用物不管物、管物不用物的制度。

④ 改革工作方式強化優質服務

后勤工作要真正實現服務的宗旨，還需進一步改革工作方式，便被動為主動服務。水電保障實行水電工巡查包片制，發現問題及時解決，接受全校師生監督；對后勤分發的辦公用品，盡量做到送貨上門，變領為送。為推進優質服務，擬在東區設立總務辦公室，定員、定時接待服務，東西區各設服務箱一個，以便及時了解師生對后勤的需求情況，解決實際問題，確保：小事當時辦，急事應急辦，難事盡量辦，辦不了及時匯報領導，以防貽誤工作。

⑤ 成立應急分隊預防突發事件

為確保校園安全無事故，我們要成立“后勤應急分隊”，以主管校長、后勤主任、骨干教師、水電工、醫務專業人員等為主體，對因“水、電、火、病”等引發的安全事故做應急處理，做到防患于未然。

我將以此為新的起點，與新生的建陵中學一起在教育改革的征途上義無反顧，勇往直前，同時，我也堅信：建陵中學在充滿朝氣、勇于開拓、銳意改革、積極進取的新一屆領導班子帶領下，后勤總務工作必將取得全新的進展，建陵中學的明天也必將更加燦爛！更加輝煌！

第四篇：后勤科長表態發言

增強四種意識，全力搞好保障

——后勤科慶祝教師節表態發言

（2017年9月 6日）

尊敬的各位領導，各位教員、學員，同志們：

金秋九月，丹桂飄香。在這秋高氣爽的美好季節，我們迎來了第33個教師節。首先向各位教員送去節日的祝福，祝大家工作順利，笑口常開！今天能夠站在這里發言，我感到萬分榮幸。為給各位領導、各位學員和全體教職員工創造熱情周到、節約高效、保障有力的學習、生活環境，我們后勤保障部門決心做到以下四點：

一、增強政治意識，做到對黨忠誠。要牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，始終在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；要始終聽黨話、跟黨走，對黨絕對忠誠，始終做到以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志、以黨的方向為方向，堅決落實好校黨委的各項決策部署和指示要求。

二、增強服務意識，做到保障有力。要進一步轉變工作作風，不斷強化宗旨觀念，增強服務意識，全心全意為廣大教職員工和學員搞好服務，在認真搞好后勤建設的基礎上，將把更多精力投入到抓后勤保障和教學服務上。要經常深入大家當中，多與同志

們談心，及時溝通交流，廣泛征求意見，切實把各項服務保障工作做深、做細、做實、做好。

三、增強責任意識，做到盡職盡責。要始終牢記崗位職責，以守崗有責、守崗敬責、守崗盡責的思想行動自覺，不斷提高保障本領和水平，創造性地開展工作，兢兢業業地做好工作，為大家提供更好更優更舒心的服務保障。后勤工作雖然苦了一點，但能得到大家的肯定和贊許，將是我們最大的工作動力，能為大家搞好服務，我們是累和快樂的，更是充實和幸福的。

四、增強管理意識，做到節約高效。要嚴格執行各項后勤管理制度，明確管理責任，傳導責任壓力，做到廉潔自律，自律接受監督，切實做好人、財、物等各項管理工作，進一步推動后勤管理規范化、制度化、長效化，讓大家生活舒心、學習安心、工作順心。

今后的工作中如果有服務不周的現象，也請大家隨時提出寶貴的意見和建議，我們將隨時改正，爭取做到大家滿意。

謝謝大家！

第五篇：后勤處長職責[范文模版]

后勤處長職責

一、在院長和分管副院長領導下，負責全院后勤總務工作，對所屬班組和人員，按職責要求，進行制度化、規范化管理，經常對其完成任務的情況進行督促檢查。

二、負責全院房產、家俱等固定資產的管理，按時清點登記，及時維修改造、做到賬物相符。

三、保證全院供水、供電、供氣、供暖質量，搞好標準化管理，保證常年運轉正常。

四、負責全院被服（包括洗滌、消毒、縫紉、修補等）的供應管理工作。

五、負責后勤物資的采購、供應、保管及修舊利廢和報廢處理更新的工作。

六、負責后勤設備管理，建立設備檔案、健全操作規程、制定各種設備使用交接班制度，維修保養有計劃、有措施、有登記，設備常年處于良好狀態，保證醫院工作需要。

七、負責污水、污物的處理工作，煙塵排放量和污水的處理，達到國家規定標準。

八、負責院容院貌建設，綠化美化要做到協調明快，綠化面積和質量要達到國家規定標準，院內秩序井然，道路平整，排水通暢。

九、負責全院被服消毒、縫紉、修補供應的管理工作，按時清點，帳物相符，丟失和損壞有登記、有處理。

十、負責短期臨時用工的管理工作，按照醫院規章制度嚴格要求，根據醫院工作規律，合理安排，文明施工。

十一、加強對社會化保障工作的管理，督促物業公司、餐飲公司提供優質服務，監督承包方按服務合同認真履約，滿足患者和職工的生活需求。

十二、建立健全安全檢查制度，落實安全防范措施，檢查、督導醫院治安、消防、用電、車輛保障的安全工作。